福祉業界にて就職している方が結婚を期に仕事をやめるということは、福祉業界に関わらずそう珍しいことではありません。ただ、福祉業界であれば、結婚or転職かといったときに転職をすることはあまり好ましいとはいえないでしょう。なぜなら、福祉業界というのは人手不足でどの事業所も例外なく困っています。これほどこれからの社会にとって重要な位置づけにある福祉業界の人材がまったくといっていいほど足りていないのです。結婚したとしても、時間を相談することができればそのまま辞めることなく仕事を続けさせてもらえることが十分考えられるのです。自分に都合の良い時間帯で、社会の役に立つ仕事ができるのであればそれにこしたことはないでしょう。
また、あなたが介護福祉士などの資格をお持ちであればなおさらなのです。事業所には有資格者を何名配置しなければならないという規定があります。その規定を満たすために、もしあなたの在職が可能なのであれば、そのまま引き続き継続できるという可能性が増えるということなのです。
結婚してたとえば子どもができたときにも福祉業界というのは子育てをする環境として、悪い環境とはいいにくいものなのです。なぜならまずは比較的に時間に融通がきくということです。自分が働きやすい時間帯に変更しやすい状況ですし、なにか突発的なことがあったとしても比較的容易に抜けられる仕事なのです。よって、結婚or転職という決断を迫られてしまったときに、可能なのであればそのまま仕事は継続したほうがいいと思います。将来何があるかわからないので、人生における大きな決断の際は安全性で考えるのが良いでしょう。